Als Förderbank und Partnerin des Landes machen wir Nordrhein-Westfalen lebenswerter. Wir tragen dazu bei, dass Mittelstand und Gründungen gestärkt, bezahlbarer Wohnraum geschaffen und öffentliche Infrastrukturen verbessert werden. Sie wollen auch Ihren Beitrag für unser Bundesland leisten? Dann werden Sie Teil des Teams „WIR! für NRW“ und bewerben Sie sich noch heute!
Die NRW.BANK fördert seit Jahren die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. 2024 erhielt sie zum dritten Mal das „audit berufundfamilie“-Zertifikat – dieses mit Prädikat. Flexibles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und umfassende Kinderbetreuungsangebote zeichnen sie besonders aus.
Die NRW.BANK nimmt am Landesprogramm „Vereinbarkeit Beruf & Pflege in NRW“ teil. Mit Pflege-Coach, Sozialberatung und Zugang weiterführenden Informationen unterstützt sie Beschäftigte, die Angehörige pflegen.
Die NRW.BANK wurde zum dritten Mal in Folge vom ADFC mit dem Silberstatus als fahrradfreundliche Arbeitgeberin ausgezeichnet. Grundlage dafür sind u. a. JobRad-Leasing, sichere Abstellplätze, Duschen, Umkleiden sowie Reparatur- und Servicemöglichkeiten.
Bereits zum vierten Mail wurde der NRW.BANK der Titel „kununu Top Company“ verliehen. Diese Auszeichnung erhalten nur fünf Prozent der Arbeitgebenden auf der Plattform.
Die NRW.BANK ist bei der Studie 2024 DEUTSCHLAND TEST von Focus Money erneut als Branchensiegerin der Landes- & Förderbanken ausgezeichnet worden. Bei der Studie werden die Kategorien Karriere, Unternehmenskultur und Arbeitsklima analysiert. Besondere Erwähnung finden hierbei die Karrierechancen von Frauen und Hochschulabsolventen in der NRW.BANK.
Focus Business zeichnete die NRW.BANK auf Grundlage von Bewertungen ehemaliger und aktueller Beschäftigter beispielsweise hinsichtlich der Kriterien Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur, Arbeitsklima und Gehalt als „Top Company 2024“ aus.
Mit der Auszeichnung als „LEADING EMPLOYER Deutschland“ gehörte die NRW.BANK auch im Jahr 2024 zu den herausragenden Arbeitgebenden in Deutschland. Entscheidungskriterien zur Identifikation sind hierbei unter anderem die Zufriedenheit der Beschäftigten, Arbeitsbedingungen, Arbeitsplatzsicherheit, das Werteverständnis oder Umweltbewusstsein.
Die NRW.BANK unterstützt seit Jahren die Initiative Fair Company, die sich gezielt an Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger sowie Young Professionals richtet. Als Fair Company Unternehmen verpflichtet sich die NRW.BANK insbesondere zu verlässlichen Qualitätsstandards und überprüfbaren Regeln für Praktika und den Berufseinstieg nach dem Studium.
„Wer sich einbringen will und sich engagiert, findet hier viele interessante Projekte und Möglichkeiten. Job ist sehr abwechslungsreich, Kreativität wird geschätzt.“
„Der Vorstand kommuniziert oft auch selbst über digitale Formate in die Bank. Es gibt diverse Möglichkeiten, sich über Kommunikationsmedien (Intranet, Newsletter, digitales Mitarbeitermagazin etc.) oder dialogorientierte Veranstaltungsformate zu informieren. Wer hier behauptet, er ist schlecht informiert, der liest nicht oder nimmt nirgends teil - was fast unmöglich ist.“
„Die NRW.BANK lässt einen auch nicht hängen, wenn man während seines Berufslebens mal in einer schwierigen privaten Situation ist, z. B. durch Krankheit.“
„Das Gehalt ist marktgerecht, betriebliche Altersvorsorge ist top.“
„Die NRW.BANK wird ihrer Rolle als Förderbank gerecht und lebt das Prinzip der Nachhaltigkeit in vielen Facetten. Beispielsweise begibt sie regelmäßig nachhaltige Anleihen (Green- und Social Bonds), ein Spiegelbild des nachhaltigen Fördergeschäfts der Bank.“
Noch mehr Eindrücke über die NRW.BANK als Arbeitgeberin lesen Sie auf www.kununu.de
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